Dai cuochi a informatici e operai, un’impresa su due non li trova
LAVORATORI INTROVABILI. Tra chi cerca (20%) la difficoltà di reperimento è al 46%. Confindustria: scollamento tra giovani e necessità delle aziende.
Notizie di Paolo Piantoni
Ricuperati: «Meno ordini e aspettative più basse, ma l’industria bergamasca resiste»
IMPRESE. Giovanna Ricuperati, presidente di Confindustria Bergamo: inflazione e tassi temi caldi. Lavoro, sì a misure che agevolano il rientro dalla maternità. «Bene rivedere qualche progetto del Pnrr». Cauta su apparentamenti: «Non c’è un progetto di fusione con Brescia». Leggi di più su L’Eco in edicola il 9 giugno.
Lavoro, boom di richieste alle agenzie: nel primo trimestre balzo del 31%
IN BERGAMASCA. Fra le domande di addetti «somministrati», al primo posto gli operatori di robot industriali. Piantoni (Confindustria Bergamo): le imprese moderatamente ottimiste seppur in uno scenario ancora incerto.
Lavoro, Confindustria: si conferma la carenza di tecnici e operai specializzati
L’analisi. Nel quarto trimestre del 2022 sono diminuite del 6,2% le richieste di lavoro in somministrazione, rispetto ai tre mesi precedenti. Resta invece positivo (+7,8%) il confronto con il corrispondente trimestre 2021. Anche nell’ultima rilevazione permangono e, in alcuni casi si accentuano, i problemi di reperimento di alcune figure professionali, in particolare per quanto riguarda i tecnic…
Lavoro, cresce la domanda complessiva, rallenta quella di operai e tecnici. Ecco i 20 profili più ricercati dalle imprese
Il report. L’analisi dell’Osservatorio Confindustria Bergamo-Agenzie per il Lavoro per il secondo trimestre 2022. Gli addetti allo spostamento e alla consegna merci tornano ad essere il profilo maggiormente ricercato.
Lo sport per conoscere le tradizioni rurali, in Val Seriana il progetto «Sportumanza»
Castione L’idea di 17 studenti dell’Università di Bergamo finanziato dal gruppo Fassi Gru: coniugare l’evento con la storia della transumanza. Giovedì 7 aprile la presentazione in Sant’Agostino.
Percorsi scuola-lavoro: «Priorità alla sicurezza e al gioco di squadra»
Alcuni progetti di Bergamo estesi in Italia: «L’obiettivo è quello di dare competenze agli studenti ma andando più incontro alle esigenze delle imprese».
Boom di offerte lavoro: In un anno 70% in più. Mancano anche i tecnici
Rispetto al 2° trimestre è +14%. Tra le figure più ricercate quelle per logistica e robotica. Introvabili manutentori e personale non specializzato.
Industriali e Caritas, la sfida: un lavoro per chi oggi è ai margini
Formazione, corsi d’italiano e di guida per rimuovere le cause alla ricerca di un’occupazione. Scaglia: modello utile a recuperare anche i giovani neet.
Robotica e gomma, Bergamo a caccia di tecnici e operai
Report di Confindustria: tra le figure professionali più ricercate aumentano anche i non qualificati: +112%. Diventa sempre più difficile trovare camerieri e cuochi.
Aziende e lavoratori, cosa sapere Le dieci buone pratiche da seguire
Un documento con 10 buone pratiche, condivise da Ats, associazioni datoriali, sindacati, saranno ampiamente diffuse utilizzando ogni canale disponibile per una migliore e puntuale informazione di aziende e lavoratori in merito al coronavirus.
