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11 Agosto 2022
Addio smart working, Corna: " Serve contrattualizzarlo"
Nessuna proroga per lo smart working e dal primo agosto le regole sono cambiate: anche per i lavoratori fragili e i genitori con figli under 14 il lavoro agile diventa più complicato.
Nessuna proroga per lo smart working e dal primo agosto le regole sono cambiate: anche per i lavoratori fragili e i genitori con figli under 14 il lavoro agile diventa più complicato.
