Scovati 151 casi di lavoro in nero
«Il 60% è nella ristorazione»

Al 30 settembre oltre 1.000 controlli. Sotto la lente anche logistica e trasporti: accertate 5 violazioni per caporalato.

Oltre 1.000 controlli nei primi nove mesi dell’anno con irregolarità che hanno riguardato il 74% delle stesse ispezioni. È questo il risultato dell’attività svolta dai 22 esperti dell’Ispettorato territoriale del lavoro di Bergamo (due dei quali si occupano specificamente di salute e sicurezza) nel 2019. Un’attività che si intreccia con quella di altri soggetti e in particolare l’Ats e che riguarda principalmente la verifica della regolarità dei rapporti di lavoro e le ispezioni sui cantieri.

La previsione per la fine dell’anno è di attestarsi sui 1.300 controlli, con un bilancio che, rispetto ai 1.200 del 2018 (ovvero 5 ispezioni al giorno), supererà l’attività dello scorso anno di circa 100 ispezioni.

© RIPRODUZIONE RISERVATA

Domenico Galli

5 anni, 2 mesi

Lavoro nero nella ristorazione...? Ma Noooooooooooooooooo è impossibile......

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Luigi A. Rota

5 anni, 2 mesi

SOGNO di trovare un ristorante dove accanto al menù ci sia la scritta: qui tutti i lavoratori, dallo chef al lavapiatti, sono regolarmente assunti. Resterà un sogno?

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francesco berretta

5 anni, 2 mesi

non ci dovrebbe essere bisogno di scriverlo

Luca Feroldi

5 anni, 2 mesi

nel mondo delle guarnizioni dovrebbero fare i controlli. quanti extra comunitari che a casa loro ricevono le guarnizioni da pulire....

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luca ghislandi

5 anni, 2 mesi

Francamente, non capisco di cosa ci si sorprende. Provate a farvi assumere con regolare contratto in un bar/ristorante, fate il conto delle ore lavorate e guardate lo stipendio, è una miseria. Il datore di lavoro ci paga una miriade di tasse, quindi è logico che di comune accordo si proceda x il nero. Si lavora x guadagnare non per rimetterci

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Ignazio Cottafava

5 anni, 2 mesi

Se si va sulla ristorazione in generale, si va sul sicuro. Così come altre categorie di servizio. Eppure regolamentando meglio i voucher c'era la possibilità di ridurre il lavoro nero.

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Fabrizio Colleoni

5 anni, 2 mesi

Vero. I voucher erano uno strumento valido e utilizzato che ha consentito di regolarizzare numerose posizioni. Certo, aveva bisogno di una regolata, ma la battaglia per abolire i voucher è stato un clamoroso autogol da parte dei sindacati.

angelo claudio

5 anni, 2 mesi

dove andavo a mangiare a 1/2 giorno,( pagavo con i buoni pasto ) il ristoratore , mi diceva chiaramente, che se non faceva un po di ''nero'', poteva tranquillamente tirar giu' la saracinesca del locale, , e appena si son profilati dei compratori ( indovinate la nazionalita' ? ) ha venduto subito e al volo ( era nella ristorazione da + di 40 anni )

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Emilio Bellingordo

5 anni, 2 mesi

l'importante è crederci. pieno di gente che piange miseria con appartamenti e auto di lusso

Fabrizio Colleoni

5 anni, 2 mesi

Incredibile. Chissà come fanno allora tutti quelli che continuano a fare quel lavoro seriamente pagando i dipendenti regolarmente.

Giuseppe Bana

5 anni, 2 mesi

Il fisco non è fatto per uccidere le aziende. Le aziende chiudono per concorrenza sleale di chi invece evade le tasse e utilizza lavoro in nero.

Enrico Menotti

5 anni, 2 mesi

Si dovrebbe valutare caso per caso, ma quel che scrive il sig. Testa non è campato per aria. Sempre che qualcuno non sia dell' idea che il titolare debba guadagnare come il suo cameriere o poco più.

Giacinto Pozzi

5 anni, 2 mesi

controllate anche-quelli che si prendono 10 giorni di--permesso al mese dal posto -dove lavorano e vanno a fare lavoro in nero da altre parti con gente che stà a casa al posto loro in questo modo troviamo persone che portano a casa 2 stipendi e persone in grossa difficoltà a percepire 500euro l mese poi ti dicono che il -mondo è dei furbi

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Ignazio Cottafava

5 anni, 2 mesi

Con quale motivazione un dipendente ogni mese chiede 10 giorni di permesso e riesce ad ottenerli? Fossi un datore di lavoro, lo metterei subito nelle condizioni di andarsene e se non se ne va, lo licenzio. Lei sembra fare riferimento ad un caso personale.

santiago spezia

5 anni, 2 mesi

E peggio se lavorano per il pubblico e ce ne sono in provincia !!!!

LUCA RONCHI

5 anni, 2 mesi

Criminali i datori di lavoro, ma pure chi si fa assumere in nero è un fesso. In caso di infortunio chi li copre? Se denunciano che è successo sul lavoro, vengono licenziati in tronco. Una FOLLIA!

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carla ferliga

5 anni, 2 mesi

...oppure uno che ha bisogno di lavorare, e se pretende - inaudito! - il rispetto dei diritti del lavoratore, sa già che dietro di lui in fila altrettanti sono solo in attesa che si liberi il suo posto... in nero.

Eugenio Roncelli

5 anni, 2 mesi

Se in tutta Italia controllassero seriamente, metà almeno dell'evasione verrebbe alla luce.

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